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Computer Learning Centers

miércoles, 24 de marzo de 2010

CLC GLOBAL ISTE SIGTENZ- MAR 2010 - Día 6-CHRISTCHURCH

Visitas a las escuelas en Christchurch

Unlimited School(Secundaria)

http://www.unlimited.school.nz/



Grupo ISTE SIGTENZ reunidos con el director de la escuela Unlimited School en una charla inicial.






Grupo ISTE SIGTENZ estudiando un programa académico
de uno de los estudiantes de la escuela junto con el director.




Clases de cocina es uno de los ofrecimientos académicos de esta escuela.





Partes de las facilidades interiores de Unlimited School.




Discovery 1 School

http://www.discovery1.school.nz/




Grupo ISTE SIGTENZ reunido con el director de la escuela Discovery 1.





El grupo ISTE SIGTENZ participando de una orientación inicial por parte del director de la escuela Discovery 1.





Despedida del grupo ISTE SIGTENZ

Good Bye my Friends!



Foto de grupo.
El último día como grupo de estudio ISTE SIGTENZ.







La última cena del grupo ISTE SIGTENZ.

viernes, 19 de marzo de 2010

CLCGLOBAL ISTE SIGTENZ – Feb 2010 – Día 5 - CHRISTCHURCH – Visitas a Escuelas y Universidades

Fin de Semana y Visitas a escuelas en Christchurch, NZ

Ilam School

http://ilam.school.nz/


Fendalton Open Air School

http://www.fendalton.school.nz/


Christ College

http://www.christscollege.com/

Fin de Semana en Christchurch

Disfrutamos un fin de semana relajante en la hermosa ciudad de Christchurch, NZ. Algunas de las actividades que realizamos están a continuación.


















Estructura en una plaza cerca del Hotel Heritage donde nos quedamos en Christchurch, NZ.








Juego de Rugby entre los Crusaders de Christchurch vs Sharks de South Africa.



Alexis y yo visitando el puerto de Littleton donde hicimos una visita a la vida salvaje de Christchurch, NZ que por cierto solamente vimos unas cuantas aves y un delfín llamado Héctor.



Visitas a las Escuelas de Christchurch

Comenzamos el día de visitas a las escuelas en Christchurch, NZ reuniéndonos en las oficinas centrales de CORE Education. Matt Tippen el líder del grupo y que trabaja para CORE nos dio un "tour" por la oficina. También nos presento a varios de sus colegas y a unos de los choferes que nos iba a acompañar a las escuelas.




Ilam School

http://ilam.school.nz/

Esta escuela está bien comprometida y activa en desarrollar estudiantes para que aprendan durante toda sus vida(Life-long learners), que sean creativos, innovadores y consistentes en su educación personal. Los directivos de esta escuela han preparado un currículo bien diverso e implementan varias estrategias y modelos de aprendizaje las cuales han sido originales de esta institución.

Varios puntos de interés que puedo recalcar de esta escuela:


Uso de estrategias y herramientas para desarrollar el Aprendizaje auto- regulado:
  • Círculos de aprendizaje de calidad – conversaciones enriquecedoras que apuntan a un cambio en las prácticas utilizadas por la facultad.
  • Apoyo del ICT (Information and Communication technologies)
  • CiberSeguridad
  • Viajes o historias de aprendizaje
    • E-portfolios
    • CHILL
    • Techie Angels
    • Infraestructura
    • Herramientas de integración






    El líder del grupo Matt Tippen de CORE Education explicando varios puntos importantes antes de hacer el recorrido por los salones de clase de esta institución.




    Parte de algunos de los salones de clases de la escuela Ilam.





    El grupo ISTE SIGTENZ en camino a efectuar el recorrido por la escuela.




    Visita en unos de los salones de la escuela Ilam . Nuestra compañera Holli mostrándonos también sus "dreadlocks".



    Fendalton Open Air School

    http://www.fendalton.school.nz/

    "Tomando acción para hacer la diferencia"

    Concepto "Macros" de su currículo:

    1)Autodirección

    2)Relaciones con los demás

    3)Participación y colaboración

    4)Usando lenguaje, símbolos y texto

    5)Pensadores - Creador de sueños, jugando en equipo, comunicador

    Los maestros basan sus estrategias en Metas y Acciones.

    Aplicaciones que utilizan los maestros:

    1) Computadoras con plataforma Mac
    2) Google Apps, Docs and Blogger
    3) Digital Camara and Video
    4) ASTTEL test
    5)Pinnacle Studio video fliming



    Grupo de ISTE SIGTENZ entrando a la escuela Fendalton Open Air.



    Grupo de ISTE SIGTENZ reunidos en la sala de facultad de la escuela Fendalton OpenAir para tomar la orientación inicial por parte del director de la escuela.




    Estudiantes de la escuela primaria de Fendalton Open Air dibujando con tiza en el patio de la escuela.



    La escuela Fendalton Open Air adoptó ese nombre por la simple razón de la estructura de sus salones. Las puertas blancas que se ven en la foto superior se abren y aparentan estar tomando clases al aire libre.



    Parte de las facilidades exteriores de la escuela fendalton Open Air.



    Christ College

    http://www.christscollege.com/

    Tendencias de la infraestructura:

    En tiempos del más allá las escuelas tenían que invertir en tecnología para estar a la vanguardia de la eduación. En estos tiempos la cosa a ido cambiando ahora los estudiantes poseen la tecnología en sus manos. O sea que las instituciones no tienen que invertir tanto en la infraestructura ahora por que los estudiantes ya la tienen.

    Nuevas Tecnologías:


    -Bolígrafo digital - Pulse Smart Pen
    -Aparatos mobiles- Celulars, iphone, itouch
    -e-book
    -Proyectores inteligentes - Epson "short throw" smart projectors
    -GIS trainning from SCION
    -Desarrollo de mapas - GIS softwares
    -ZILN - Streaming TV
    -e-Cast - Grabación digital en televisión
    -Wii Board - Open Source

    http://www.wiiboard.com/

    TV Studio for Live Webcast - Wirecast (Chromakeying = Green Screening)
    Bluetooth Wireless Camara - e-Cam






    Grupo de ISTE SIGTENZ visitando Christ College.





    Parte de las facilidades de Christ College. Por un momento pensé que estaba en la escuela de
    Harry Porter.



    El libro de la sabiduría parte de las esculturas dentro del colegio.


    Grupo de ISTE SIGTENZ reunidos con el director de Christ College.



    Laboratorio de computadoras Mac en Christ College.

    miércoles, 17 de marzo de 2010

    CLCGLOBAL ISTE SIGTENZ - FEB 2010 - Días 2-3-4 ROTOURA - Conferencia Learning@School

    Learning@ School Conference

    En este día nuestro grupo tomó una guagua "Coach" desde Auckland hasta Rotorua pasando por sembradios enormes de maíz, trigo, pastizales donde se veían grandes cantidades de vacas, caballos y ovejas haciendo lo que mejor ellos hacen: comer y dormir. Cuando llegamos enseguida comenzamos a notar un "olor" bien peculiar de la región. Asistimos a un ritual de bienvenida Maori llamado Powhiri y en adición fuimos al centro de convenciones, nos registramos y nos entregaron los materiales de la convención.




    Una de las varias granjas que se pueden observar durante el trayecto desde Auckland hasta Rotoura.





    Alexis y yo en el ritual de bienvenida Powhiri. Nos enseñaron el saludo de bienvenida de los Maori.



    Nuestra estadía en Rotoura comenzó el miécoles 23 de febrero de 2010.
    Llegamos a eso de las 2:00pm al Hotel Ventura Inn donde nos quedamos
    cuatro días y tres noches tiempo que duro la Conferencia L@S. Durante esos días yo personalmente asistí a una serie de secciones o "breakouts" que estuvieron bien interesantes.

    Por la noche asistimos a un espectáculo cultural llamado Mitai Maori. Nos explicaron un poco de su historia, su comida y sus costumbres. Para entonces ser participes de un evento nunca antes visto por un puertorriqueño y finalizo con un banquete de esquisita comida.






    Show Cultural Mitai
    Los miembros de familia de Mitai llegan en una
    canoa que utilizaban para sus guerras.



    Escena de algunas manifestaciones culturales de Maroi:
    las mujeres están utilizando bolas de "poi"--creadas
    originalmente para ejercitar la muñeca.



    Al día siguiente comenzó Learning@School Conference. Temprano fuimos al Energy Convention Center a tomar las conferencias seleccionadas por nosotros.


    Grupo de ISTE SIGTENZ en la base central de CORE Eduacation
    en L@S.



    L@S-Centro de Exposiciones.



    Alexis y Sarah completando el registro de la convención L@S.




    Grupo ISTE SIGTENZ en el centro de información
    de CORE Education


    The L@C initial Conference
    Stuart Middleton – The Challenge of Disengagement



    La conferencia Learning@School trajo para la conferencia de abertura a la ministro de cultura Anne Tolley y el primer ponente que marcó la tónica, Estuardo Middleton

    Comenzó con un pensamiento que provocaba al intelecto y una presentación muy entretenida del conferenciante Stuart Middleton. Él tejió con eficacia una historia usando las metáforas que destacaban el desafío actual del sistema de eduación con respecto a la deserción escolar en Nueva Zelanda. Él presentó algunas estadísticas impactantes sobre la deserción escolar en el sector de la educación. Algunas de las estadísticas son:

    Es como una tubería con un escape en la educación de NZ , estamos perdiendo a los niños:

    -el 20% desaparecieron de la educación a la edad 16
    -12/5% dejan la educación en el nivel secundario cada día
    -4000 excluyen cada año
    -4500 terminan la primaria pero fallan para entrar en nivel secundario…


    Stuart nos menciona que necesitamos hacer frente a este desafío, ¿estaremos listos? Tenemos que hacer las cosas mucho mejor de lo que estamos haciendo, y esto significa cambio. Si continuamos haciendo las cosas iguales esto se pondrá peor. NZ, Australia, Gran Bretaña, Canadá, y los E.E.U.U. todos se están enfrentando a lo mismo, la deserción escolar de los estudiantes. Stuart pregunta si esta en nuestro derecho ¿hacer lo que han hecho otros países incluso si fallan? Estos países todos tienen estas cosas en común:
    -Todos estos países tienen una considerable inquietud social y política con la educación.
    -Desconexión entre la educación y la economía
    -Niveles sin precedentes de deserción - física, virtual, del desentendimiento

    -Entre un 15%-19% de los niños no estan en la educación, no tienen entrenamiento o empleo.


    Algunas seciones(Breakouts) las cuales asistí estan:

    1) WizTeach Tomorrows Tools for Teachers Today


    http://www.wizteach.com/

    http://www.qwizdom.com.au/


    2) Geocaching across the curriculuim

    3) 21st Century Teachers and ICT-The way Foward


    Muchas de las preguntas que el conferenciante nos contestó en esta sección;
    -¿Por que los maestros tienen que aprender ICT?
    -¿Por que los estudiantes deben aprender ICT?
    -¿Por que los estudiantes quieren aprender ICT?
    -¿Por que tu usas ICT?
    -¿Por que nosotros deberíamos de enseñar aprendizaje móbil (mlearning)?


    Las contestaciones para estas preguntas son varias;
    - Vas a tener estudiantes comprometidos,
    - Podemos grabar el aprendizaje,
    -Podemos reforzar en muchos campos y/o áreas,
    -El costo y los recursos bajarían significativamente,
    -Interacciones sociales inteligentes,
    -Y la Oralisación es parte del pensamiento.


    Recursos más utilizadas por las facultades de Nueva Zelanda:

    -Flickr.com

    -Google Earth

    -Screen Capture

    -MS Power Point

    -Audacity

    -Movie Maker 2

    -Garage Bond

    -Image Resizer

    -DVD ripping


    4) MARVIN a 3D avatar based interactive word

    http://www.marvin.co.nz/

    5) 90 tools in 90 minutes

    6) Teaching and Learning with ICT

    http://www.etime.co.nz/



    7) El FUTURO en 4 partes:


    FUTURO I MOE pilot

    -un modelo
    -mejores prácticas
    -repasa los resultados

    FUTURO II

    -proyectores de celulares
    -la computadora como aplicación
    -minimiza la perdida de tiempo con la portabilidad
    -data y aplicaciones en línea
    -Internet móbil

    FUTURO III

    -e-link
    -Readius by Polymer Vision


    FUTURO IV
    -Clases móbiles
    -televisión y Videos 3D
    -Hologramas en aparatos móbiles y para el aprendizaje




    Redes sociales en L@S

    http://www.core-ed.net/learningatschool
    http://www.core-ed.net/
    http://www.core-ed.net/ulearn
    http://www.edtalks.org/
    http://www.core-ed.net/edtalks-symposium
    http://www.core-ed.net/hwen
    http://www.core-ed.net/kidscongress
    http://eps2.core-ed.net/
    @latsconf
    Facebook
    http://blog.core-ed.net/learningatschool/
    Flickr photos


    Links to L@S Exhibitor Websites:

    2 Touch Technologies
    http://www.2touch.co.nz/

    3P Learning Ltd
    http://www.mathletics.co.nz/

    Access-It Software Ltd
    http://www.accessitsoftware.com/

    ACTIVboard NZ
    http://www.activboardnz.com/

    AISCORP
    http://www.aiscorp.co.nz/

    Allied Telesis
    www.alliedtelesis.com/products/

    Asnet Technologies
    http://www.asnettechnologies.co.nz/

    Britannica Digital Learning
    http://edu.britannica.com.au/Online/School_K12.htmlwww.tki.org.nz/r/epic/databases

    Brother International (NZ)
    http://www.brother.co.nz/

    CallPlus Services Ltd
    http://www.callplus.co.nz/

    Canon
    http://www.canon.co.nz/

    Clickview Pty Ltd
    http://www.clickview.co.nz/

    Core Education
    http://www.core-ed.net/

    Cyclone Computers
    http://www.cyclone.co.nz/

    Dataview Ltd
    http://www.knowledge.net.nz/

    Distinction Furniture
    http://www.distinction.net.nz/

    D-Link NZ
    http://www.dlink.co.nz/

    Editure Education Services
    www.editure.co.nz/et www.screencast.com/t/pnHl23ZSS

    Edsoft
    http://www.edsoft.co.nz/

    Edtech
    http://www.edtech.co.nz/ http://www.ultranet.net.nz/

    E-FLI Online Training
    http://www.e-fli.com/

    Essential Resources
    http://www.essentialresources.co.nz/

    Gen-i
    http://www.gen-i.co.nz/

    Hewlett-Packard New Zealand
    www.hp.co.nz/nzeducation

    Insite Technology Ltd
    www.insite.co.nz/schools http://www.renaissancebrands.co.nz/

    Interface Magazine
    http://www.interfaceonline.co.nz/

    J A Russell Ltd
    http://www.jarussell.co.nz/

    Learning Network NZ
    http://www.learningnetwork.ac.nz/

    LEARNZ Field Trips
    http://www.learnz.org.nz/

    Logical Toys Limited
    http://www.logicaltoys.co.nz/

    Manzana
    http://www.manzana.co.nz/

    Megabits Trust
    http://www.megabits.co.nz/

    Microsoft New Zealand
    http://www.microsoft.com/en/nz/default.aspx

    Ministry of Education
    Ministry of Education

    Modern Teaching Aids
    http://www.teaching.co.nz/

    MUSAC
    http://www.musac.co.nz/

    Natcoll Design Technology
    http://www.natcoll.ac.nz/

    Norrcom Ltd
    http://www.norrcom.com/

    Panasonic New Zealand Ltd
    http://www.panasoniceducation.co.nz/

    PC Locs
    http://www.pclocs.co.nz/

    Renaissance Education Division
    http://www.red.co.nz/

    Robocup
    http://www.robocupjunior.org.nz/

    SchoolMaster
    http://www.schoolmaster.co.nz/

    Sitech Systems (NZ) Ltd
    http://www.sitech.co.nz/

    Softlink Pacific
    http://www.softlinkint.com/

    South Pacific Press
    http://www.csi-literacy.com/

    Spectrum Education
    http://www.spectrumeducation.com/

    Spike at School
    http://www.spikeatschool.co.nz/

    Successmaker NZ
    http://www.successmakernz.co.nz/

    TeamBoard New Zealand
    http://www.teamboard.com.au/

    Technology Wise
    http://www.technologywise.co.nz/

    Toshiba
    www.toshiba.co.nz/tela

    UK Trade and Investment
    http://www.uktradeinvest.gov.uk/

    Ultranet
    http://www.ultranet.net.nz/

    Watchdog Corporation
    http://www.watchdog.net.nz/

    Waterman Innovations
    http://www.watermaninnovations.co.nz/

    CLCGLOBAL ISTE SIGTENZ - FEB 2010 - Día 1 AUCKLAND - Visita a Escuelas y Universidades

    Pt England School
    http://www.ptengland.school.nz/
    http://fg.ed.pacificu.edu/charlesm/presentations/DorothyBurtISTE.mov


    Auckland University
    http://www.auckland.ac.nz/


    Tuvimos una visita a la Universidad de Auckland donde conocimos al profesor Tony Hunt y sus colegas. Fue una reunión informal para compartir ideas y pensamientos los cuales culminaron con la creación de muy buenas relaciones y contactos para todos los presentes.

    Escuela Pt. England

    http://www.ptengland.school.nz/

    La Escuela Pt. England fue la primera escuela visitada en la agenda tan cargada que tuvo el grupo de ISTE SIGTE en Nueva Zelanda. Fue bien interesante ver como un grupo de estudiantes del nivel elemental nos recibieron con una presentación de bienvenida y más interesante aún fue ver como ese grupo de estudiantes hablaba con tanta seguridad, confianza y preparación frente a un grupo de profesionales desconocidos. De verdad todos en el grupo quedamos impresionados del buen trabajo que hicieron estos estudiantes.

    Algunas de las tecnologías que utilizan los estudiantes en esta escuela son basadas en las herramientas Web 2.0, como por ejemplo:

    1. Podcasting

    2. Blogging

    3. Video editing and sharing in Campus TV

    4. Video Conferencing

    5. Drawings for the learning content in HyperStudio


    Por otra parte los maestros:

    1. Google Apps

    2. Google Docs

    3. LMS



    El grupo CLC ISTE SIGTE visitando los salones de clases de Pt England

    Estudiantes de la Escuela Pt England realizando la bienvenida al grupo de ISTE SIGTENZ

    Grupo de ISTE SIGTENZ en su visita a la escuela Pt England

    Presnetación de los salones de clases

    Estudiantes de la escuela Pt England

    Escuela Viscount

    http://www.viscount.school.nz/

    La escuela Viscount fue nustra segunda visita del día. En esta escuela lo más que me impresiono es que lo primero que vimos fue que los niños estaban DESCALZOS por el patio de la escuela. Otros calzaban sandalias o chancletas y otros zapatos deportivos o tennis. La persona contacto fua la Sr. Barbara Wood que nos recibio bien simpática y entusismada. La base de aprendizaje de esta escuela es el crear una "Comunidad de Aprendizaje" y esta a su vez se desarrolla a través de la estrategia de inquirir "Question for questioning". El currículo de esta escuela esta diseñado para el aprendiz ( el estudiante) en el cual ellos tendrán que tomar desiciones, reflexiones y enfatizan mucho el desarrollo de inteligencias múltiples.





    En esta escuela tienen una rutina diaria en donde todos los estudiantes resumen un articulo ya sea del periodico o de una revista por la mañana y por la tarde tienen que hacer una reflexión sobre ese artículo en el salón de clases con sus maestra. También utilizan la estrategia de Bones's seven hats donde desarrollan en el níño ciertos roles dependiendo del color del sombrero.




    Viscount Learning Community

    Grupo ISTE SIGTENZ en reunión con la persona contacto de la escuela Barbara Woods

    Estudiantes aprendiando el concepto the Comunidad de Aprendizaje

    Los seis sombreros de pensamiento crítico de Bono

    Concepto Comunidad de Aprendizaje

    Centro de Aprendizaje nivel primario

    Universidad de Auckland Epsom campus

    Tuvimos una visita a la Universidad de Auckland recinto de Epsom donde conocimos al profesor Tony Hunt y a sus colegas. Durante esta reunión tuvimos una discución bien enriquecedora con la facultad de este recinto. Entre los temas que se discutieron se encuentran los "assesments" nacionales, programas de pre-servicio y liderzgo.

    Grupo ISTE SIGTE en espera de la reunión

    La persona contacto el profesor Tony Hunt conversando con uno de nuestros miembros Eleanor

    El JEFE y otros miembros del grupo ISTE

    Facultad de la Universidad de Auckland